В рамках XI Всероссийского съезда работников лифтового комплекса состоялось Общее собрание Союза «Федерация лифтовых предприятий»
Дата: 2021-03-27
МОСКВА.
18 марта 2021 года в Москве в рамках
XI Всероссийского съезда работников
лифтового комплекса прошло Общее собрание Союза «Общероссийское отраслевое
объединение работодателей лифтовой отрасли, подъёмных сооружений и вертикального
транспорта «Федерация лифтовых предприятий» (ООСР «ФЛП»). Информация об этом
появилась на официальном сайте Национального Лифтового Союза.
Повестка дня собрания состояла из нескольких основных вопросов:
1)
отчет генерального директора о деятельности ООСР «ФЛП» за 2020 год;
2) об
исполнении финансовых обязательств членами ООСР «ФЛП»;
3) об
утверждении финансового отчета и бухгалтерского баланса ООСР «ФЛП» за 2020 год;
4) об
утверждении сметы расходов ООСР «ФЛП» на 2021 год;
5) о
проекте Федерального тарифного соглашения в лифтовой отрасли и сфере
вертикального транспорта на 2022-2024 годы, а также блока «Разное».
Генеральный директор союза Сергей Прокофьев, в частности, напомнил, что ФЛП
является базовой организацией Совета по профессиональным квалификациям (СПК) в
лифтовой отрасли, сфере подъемных сооружений и вертикального транспорта.
По
словам руководителя союза, 2020 год выдался для него достаточно сложным, в том
числе, из-за пандемии коронавируса COVID-19, но, несмотря на это, все же удалось
провести около 10 заседаний совета. Лифтовой СПК оценивается как один из лучших
среди других аналогичных органов, является передовиком в сфере независимой
оценки квалификаций.
По
инициативе генерального директора ООСР «ФЛП» начата работа по созданию
межведомственной рабочей группы с участием представителей Ростехнадзора, МЧС
России, Минтруда России, Национального совета при Президенте России по
профессиональным квалификациям, а также лифтового СПК и СПК в области
обеспечения безопасности в чрезвычайных ситуациях (возможно, что круг
СПК-участников в будущем расширится).
Сообщается, что рабочая группа должна сосредоточиться на разработке
законодательных и нормативных актов, которые будут устанавливать обязательность
независимой оценки квалификации там, где она жизненно необходима, прежде всего,
для профессий, где условия труда связаны с повышенной опасностью, и где
выполнение работником трудовых функций может вызвать негативные последствия.